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英可瑞现金流量数据可疑 兼涉人力成本造假

2017-10-19 06:00:00 中访网 分享

  深圳市英可瑞科技股份有限公司主要从事智能高频开关电源及相关电力电子产品的研发、生产和销售,主要产品为各类型源模块及系统,应用在新能源汽车、电力系统、通信系统、轨道交通等领域。该公司目前已经进入IPO申购期、即将登陆资本市场,但是从该公司此前披露的招股说明书来看,却存在很多疑点、仍然值得关注。

  在英可瑞本次发布招股说明书是在10月18日发布的,其中披露2015年度现金流量表“支付的其他与经营活动有关的现金”科目发生额为2918.31万元,但是这并非是该公司首次发布的招股说明书,早在2016年6月该公司就曾首次申请上市并发布招股书(申报稿),其中却披露2015年度“支付的其他与经营活动有关的现金”科目发生额高达3014.54万元,与该公司发布的最终版招股书存在明显差异。

  在正常的财务核算和审计工作过程中,现金流量表的编制需要依靠银行对账单来完成,而真实的银行对账单只可能有一份,英可瑞为什么能够披露两个不同的现金流量数据呢?

  证监会曾在2013年针对拟上市公司开展了为期6个月的IPO专项财务核查,并揭开了多家IPO公司涉嫌财务造假的案例,其中首例被确定的财务造假案例便是河南天丰节能板材科技股份有限公司(下称“天丰节能”)的案件,侦破过程就是起始于一真一假、前后两份不同的银行对账单。这对于同样出具过两个不同版本现金流量数据的英可瑞而言,具有相当的警示意义。

  销售收入与客户方数据差异巨大

  与此同时,英可瑞利润数据也存在疑点。根据招股书第121页披露的相关信息,该公司2016年第三大客户为“北京和信瑞通电力技术股份有限公司”,涉及销售金额达2259.7万元,占比为5.81%,就对应着同年和信瑞通对英可瑞的采购也大致在2259.7万元左右。

  北京和信瑞通电力技术股份有限公司在2016年3月发布了《公开转让说明书》并在新三板挂牌交易,但是根据该公司发布的2016年年报显示,当年向英可瑞采购金额仅为2025.9万元,这与英可瑞披露的销售金额存在2百万元以上的差异,令人怀疑英可瑞是否虚增了销售收入。

人力成本之谜

  此外,根据招股说明书披露,英可瑞2016年员工平均年薪为14.49万元,以该公司当年的员工总数238人计算,当年仅员工薪酬会出就高达3448.62万元;而与此相对应的却是,英可瑞的“支付给职工及为职工支付的现金”科目2016年发生额仅为3299.54万元,这却代表了公司实际支出的、包含社保住房公积金等全部人力成本,竟然还不如该公司当年应发的员工薪酬金额高。

  那么,英可瑞是否按照《劳动法》的相关规定,为员工足额缴纳社会保险和住房公积金?在人力成本支出总额与员工薪酬总额大体相当的数据背后,是该公司隐瞒了部分人力成本并虚增利润,还是自始就未曾给员工缴纳社保、并涉嫌违规经营?

责编:陈超